Mayco Roy – Coach en Liderazgo Industrial. Ayudó a supervisores, jefes y mandos medios de industrias a dar el salto de ejecutar a diseñar — Sin más cursos teóricos que no aplican en la planta, sin fórmulas genéricas de liderazgo, con un proceso de transformación basado en coaching ontológico y PNL que parte de tu propia experiencia industrial. Primero ves la lógica que te tiene trabado y trabajamos el cambio desde adentro — con diagnóstico de identidad, desbloqueo de creencias y construcción del nuevo observador. Después diseñás quién tenés que ser y construís el Sistema OMC que sostiene ese cambio cuando vuelve la presión — operativo, medición y conversacional. No es teoría. Cada sesión impacta directamente en tu operación. Semana tras semana verás la evolución de tu trabajo y podrás lograr, formar tus mandos medios como pilares y no como solo ejecutores, alinear tu liderazgo con el de tu equipo y que funcione sin vos, salir de apagar incendios y comenzar a diseñar las mejoras.